Beratungs- und Umsetzungskompetenz
Unsere Berater sind selbst viele Jahre erfolgreich in der Industrie tätig gewesen. Sie verfügen über große Erfahrung in der Ausarbeitung von projektspezifischen Konzepten und begleiten unsere Kunden auch in der Umsetzung und Implementierung der vereinbarten Massnahmen. Der Beratungsschwerpunkt liegt dabei in den Bereichen
> Restrukturierung und Turnaround-Management
> International Business Development
> Personalberatung
Das Unternehmen
HDConsult ist heute ein Netzwerk von Beratern, die sich in Marktsegmentierung und Kompetenzprofil komplementär ergänzen. Alle Berater sind selbst viele Jahre erfolgreich in der Industrie tätig gewesen. Sie verfügen über große Erfahrung in der Ausarbeitung von projektspezifischen Konzepten und begleiten unsere Kunden auch in der Umsetzung und Implementierung der vereinbarten Massnahmen. Die heutige, europaweit tätige HDConsult ist aus der im Jahre 1994 in Heidelberg gegründeten Personalberatung HDConsult und der ehemaligen Consolidated Consulting Partners Ltd. in Birmingham, U.K. mit ihren Zweigniederlassungen in Deutschland und der Schweiz entstanden. Durch innovative Konzepte und Lösungen hatte sich dieses Unternehmen als ausgewiesener Consulting-Experte etabliert. Mit seinem hervorragenden Technologie- und Expertenwissen bot das Unternehmen ein breites Leistungsspektrum. Seine Berater waren bevorzugte Ansprechpartner von Unternehmen der Telekommunikations- und Informationstechnologie in Europa. Im Jahre 2004 wurde die Consolidated Consulting Partners Ltd. in die HDConsult überführt. Der Geschäftsbetrieb wurde in Deutschland und der Schweiz erfolgreich fortgesetzt und die Geschäftstätigkeit auf zwei wesentliche Bereiche ausgerichtet: Unternehmens- und Personalentwicklung, hier mit Konzentration auf die systematische Suche, Auswahl und Analyse von Führungspersönlichkeiten und Mitarbeitern in der Informations- und Telekommunikationstechnologie.
Internationale Unternehmensentwicklung
Im Bereich Geschäftsentwicklung ist HDConsult auf die Themen in der Strategischen Unternehmensentwicklung spezialisiert, und zwar insbesondere auf Turnaround-Management. Weitere Tätigkeitsfelder liegen in International Business Development, Vertrieb und Vertriebsmanagement, Vertriebs-Kampagnen und Verkaufsförderung. Hier erfolgt eine Branchenorientierung auf den IT- und TK-Markt in Europa. Bereichsübergreifende Teams mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichem und technologischem KnowHow garantieren erfolgreiche Lösungen und sichern Professionalität in allen Phasen eines Projektes. Die vorgegebenen Projektziele werden in enger Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern und Projektverantwortlichen unserer Auftraggeber erreicht.
Personalberatung und -entwicklung
Als Personalberater liegt der Schwerpunkt unserer Aktivitäten im Direct Search und Executive Search. Im Bereich Personalentwicklung bietet HDConsult Dienstleistungen der Schweizer IMDE auf der Basis deren Produkt- und Programm-Familie an. Die erfahrenen Arbeitspsychologen der IMDE nutzen zur Mitarbeiter-Potenzial-Einschätzung das PEP- und PEP-360° Programm. Damit identifizieren sie die Entwicklungsbereiche der MitarbeiterInnen unserer Klienten und schaffen so die Grundlage für alle nachfolgende Trainings- und Coaching-Maßnahmen. Führen mit Zielen und Monitor sind weitere Programme der IMDE, die Unternehmensführern helfen, mit einem deutlich kostenreduziertem Aufwand ein Optimum an Leistung zu erreichen. Teambildungsseminare ergänzen das Angebot in der Personalentwicklung.
Wissens- und Werte-Management
Beim Thema Wissens- und Werte-Management liegt unser Schwerpunkt in Beratungsleistungen zu Lösungen im eLearning und Blended Learning. Es werden Beratungsleistungen zu Vorbereitung, Auswahl, Einführung und Betrieb moderner Lern-Lösungen angeboten. HDConsult ist Gründungsmitglied des Europäischen Instituts für Wissens- und Werte-Management in Luxemburg.